社会人になり、環境が変わってさまざまな年代のいろんな性格を持った人がいる職場では、様々なトラブルが発生している。
仕事のことであったり、人間関係など様々なトラブルが渦巻いているのだ。年代が違う人と話を合わせるだけでも難しいのに、部下は上司に気を遣って、上司は部下に対してしっかりと監督しなければならないから大変だ。
仕事の問題であれば、信頼できる上司の人に相談することで解決できることもあるのだが、人間関係においては当人同士の問題であり、周りが口出すと余計に問題が悪化してしまう場合がある。
さらに、自分たちで解決しようとしてより悪化してしまう可能性もあるので、慎重な行動を心掛けることは非常に大切だ。自分にとってはなんてこともない言葉でも、相手を傷つけてしまっている可能性がある。忙しい時ほど、そういった細かいことに目を向けずに、相手に対して厳しい言葉を発してしまうなど、取り返しのつかないことになってしまうのだ。物の伝え方一つをとっても、ちゃんと考えて行動することが重要である。どんな言い方なら相手が傷つかずに話を理解してもらえるかきちんと考えた上で、人と会話をすることを心がけるといいだろう。
さらに、なにか困っていることがあった場合は、首を突っ込むのではなくて、客観的に見てアドバイスをするだけに留めておくことが大切である。どちらか片方の味方をしたような言い分をしてしまうと、同じ職場の中でも亀裂が生じてしまう場合があるので、空気を読んだ上で相手を傷つけない方法を全員が考えることがベストである。